Autor*innen: N.N. | Zeitschrift: Dr. med. Mabuse, Frankfurt | Jahrgang: 45 | Heft: 11-12 | Seiten: 15 | Erscheinung: 02.11.2020 | DOI: 10.3936/docid206287
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Abstract
Seit meinem Zivildienst, den ich 1977 in einem Altenpflegeheim absolvierte, bin ich in verschiedenen Funktionen in der stationären Altenhilfe tätig. Schon damals waren die Personalschlüssel zu gering, um alle Bedürfnisse der Bewohnerinnen (zeitnah) befriedigen zu können. Auch ist der Altenpflegeberuf seit jeher relativ schlecht bezahlt und wenig attraktiv, sodass oft sogar die eigentlich viel zu wenigen Stellen nicht besetzt werden können.
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